Propósito y bienestar,
para personas y equipos.

Programas a la medida para reducir el burnout y la rotación, fortalecer a los líderes y mejorar el clima organizacional. Con métodos basados en evidencia y resultados que se miden.

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  • "El programa me permitió entender mejor mis fortalezas y mis áreas de desarrollo, pensar con intención en lo que quiero hacia el futuro y, sobre todo, volver a poner en primer plano prioridades que fácilmente quedan enterradas bajo las urgencias y el estrés del día a día. No se quedó únicamente en la reflexión. Salí con acciones concretas y, más importante aún, con la claridad y la confianza para tomar algunas decisiones importantes.”

    — Valentine de Roubaix, Customer Success en Udemy

  • "Estas semanas de Tess llegaron en el momento exacto. Atravesar la pérdida de un ser muy querido no ha sido fácil, pero cada espacio y cada pregunta de reflexión me permitieron hacer una pausa necesaria. Me sirvieron para detenerme a pensar en cuál quiero que sea mi legado y cómo quiero vivir de ahora en adelante: con total propósito, por y para mis seres queridos. Agradezco profundamente este espacio y haber tenido la oportunidad de vivir este proceso."

    — Manuel Fajardo, Sales Manager en Hilti Group

  • "El programa de 7 semanas de Tess fue un espacio muy especial para volver a mí, conocerme más profundamente y conectar con lo que realmente quiero para mi vida. Me ayudó a mirar mis patrones con más conciencia, aclarar mi propósito y tomar decisiones más alineadas conmigo. Me llevo herramientas que quiero seguir aplicando en mi día a día."

    — Bibiana Diaz, Global Data & Insights Lead en Wolt

  • "Felicito a todo el equipo y en especial a Nicolás Escobar por su gran interés en dar testimonio de vida pero sobre todo en potenciar nuestras capacidades e invitarnos a buscar un equilibrio y crecimiento personal."

    — Vladimir Macias, Oncólogo en Integravida

  • "Dedicar tiempo a trabajar en nosotros mismos siempre será una muy buena inversión y si además, se cuenta con una metodología bien estructurada y un contenido de gran valor, mucho más. Aprecio muchísimo la metodología y el acompañamiento de este proceso. Sin duda alguna soy una persona distinta al momento en el que empecé este proceso.”

    — Ximena Benavides, Gerencia de Aprendizaje en Bancolombia

  • “Lo más significativo del programa fue lograr dedicar tiempo a la reflexión y al autoconocimiento, de manera periódica y continua. Reconocer mis fortalezas, denominarlas y vislumbrar cómo materializar un propósito a través de ellas, fue algo muy enriquecedor.

    — Jorge Alegria, Médico Internista y Oncólogo

  • "El proceso de las experiencias a lo largo de las 7 semanas, ha sido enriquecedor y una oportunidad para reflexionar. Aunque mantengo un "journal", nunca se me había ocurrido escribirme una carta a mi misma. Escribirla me tomo mas tiempo del que considere llevaría lograrlo. Fue un reto y me aporto un compromiso conmigo misma al tiempo que también sentí ternura hacia mi misma."

    — Rosa Elizondo, Consultora en Ventas B2B SaaS

Encuentra tu propio ritmo

Para tu empresa: diagnóstico de clima organizacional, talleres y conferencias de liderazgo y bienestar laboral, experiencias de integración para equipos y consultoría organizacional. Para ti: cursos en línea y tests gratuitos. En una llamada de 20 minutos revisamos el reto de tu equipo y te decimos por dónde empezar.

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  • Consultoría para equipos que quieren traducir bienestar y liderazgo positivo en resultados medibles. Partimos de un diagnóstico de fortalezas, con herramientas como VIA Character Strengths y Gallup CliftonStrengths, para ubicar dónde está la brecha de liderazgo. A partir de ahí diseñamos un plan de intervención a la medida de tu organización.

  • Consultoría para equipos que quieren traducir bienestar y liderazgo positivo en resultados medibles. Partimos de un diagnóstico de fortalezas, con herramientas como VIA Character Strengths y Gallup CliftonStrengths, para ubicar dónde está la brecha de liderazgo. A partir de ahí diseñamos un plan de intervención a la medida de tu organización.

  • Cursos online para integrar propósito, bienestar y productividad en tu día a día. Programas prácticos, a tu ritmo, con lecciones cortas, ejercicios aplicables y plantillas listas para usar. Nacen de la experiencia detrás de Tess, aplicada y probada en el terreno, para que conviertas claridad en hábitos sostenibles y resultados medibles.

  • Experiencias inmersivas pensadas para los momentos en que un equipo se reúne con un propósito claro: planear el año o el trimestre, celebrar resultados, integrar a un equipo nuevo, motivar al grupo o acompañar un cambio importante. Combinamos movimiento, sonido y prácticas sensoriales con herramientas de diseño organizacional para que la experiencia se traduzca en hábitos sostenibles.

  • Las alianzas de Tess se eligen por coherencia. Solo colaboramos con marcas cuyos valores y propósito resuenan con los nuestros, lo comunicamos con claridad desde el primer contenido, y pensamos cada colaboración como una relación que se construye con el tiempo.

“El 70% de la variación en el compromiso de un equipo se explica por su líder.”
— Gallup, 2025
“Para 2030, la IA podría automatizar hasta 30% de las horas de trabajo, y la demanda de habilidades socioemocionales crecerá 14%”
— McKinsey, 2024
“1 de cada 4 empleados reporta síntomas de burnout.”
— McKinsey, 2024
Nicolás Escobar Uribe, fundador de Tess

Nicolás Escobar Uribe, fundador de Tess

El método detrás
de un nuevo inicio

Después de enfrentar el cáncer y años en el mundo corporativo, entendí que el rendimiento sin propósito no se sostiene: termina en burnout. Por eso construí un método que une la ciencia del bienestar laboral con el liderazgo positivo: mide dónde estás, trabaja lo que más pesa y te muestra el retorno, en ti, en el clima de tu equipo y en los resultados de tu negocio.

El Método Tess 〜

Cinco pasos que siguen todos nuestros servicios, para personas y para equipos.

Diagrama del Método Tess: medir, planear, practicar y volver a medir alrededor de cuatro pilares y el propósito
1Medimos antes de proponer
Empezamos con el ITB, nuestro índice de bienestar basado en PERMA y SPIRE, para saber cómo estás tú o cómo está tu equipo hoy.
2Nos apoyamos en ciencia
Trabajamos con psicología positiva y liderazgo positivo, dos campos con más de veinte años de investigación.
3Partimos del propósito
Qué te importa, en qué eres bueno y a quién quieres servir. Lo trabajamos con tus fortalezas, medidas con VIA o CliftonStrengths.
4Trabajamos cuatro pilares
Emociones, relaciones, logro y salud, con un plan hecho a tu medida o a la de tu equipo.
5Volvemos a medir
Al terminar repetimos la medición y la comparamos con el punto de partida, para que veas qué cambió.
Para empresas Para personas

Encuentra tu propio ritmo

  • Hombre usando un producto de una marca aliada de Tess como parte de su rutina de bienestar.

    Alpha 〜 Consultoría Organizacional

    Consultoría organizacional: diagnóstico de bienestar y fortalezas, plan de intervención a la medida y seguimiento. Para empresas que quieren fortalecer su liderazgo, su cultura y resultados.

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  • Hombre facilitando un taller de capacitación en liderazgo positivo y bienestar de Tess para un equipo.

    Beta 〜 Talleres & Conferencias

    Talleres y conferencias de liderazgo efectivo, inteligencia emocional, manejo del estrés y prevención del burnout. Presenciales o en línea, con constancia de capacitación.

    Más información
  • Mujer completando un ejercicio práctico de un curso de liderazgo con propósito de Tess.

    Delta 〜 Cursos Online Asincrónicos

    Cursos en línea de desarrollo de habilidades: propósito, hábitos, liderazgo y productividad. A tu ritmo, para personas y para escalar a toda la organización.

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  • Zeta 〜 Experiencias Inmersivas

    Experiencias inmersivas de integración y team building para equipos: planear el año, integrar gente nueva o cerrar un ciclo, con objetivos medibles.

    Más información 
La esencia de Tess
Mujer reflexionando sobre su equilibrio entre vida y trabajo, un tema central del bienestar que promueve Tess.

La tessitura es el rango donde una voz encuentra su verdad. Ahí el cuerpo vibra en equilibrio, con energía y presencia que se sostienen.

En Tess creemos que cada persona, y cada equipo, tiene su propia tessitura.

Nuestra misión es ayudarte a descubrirla y sostenerla en lo cotidiano, para que el propósito se vuelva bienestar, y ese bienestar, resultados que se notan.

Es una práctica viva. Te recuerda que estar vivo no es lo mismo que vivir, y que puedes trabajar y vivir desde tu nota más auténtica.

Hombre haciendo ejercicio como parte de su rutina de bienestar físico, uno de los pilares del enfoque de Tess.
Mujer en una pausa de introspección, replanteando su relación con el trabajo desde el bienestar y el propósito de Tess.

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para asesorarte a la medida

Empieza por contarnos qué necesitas, tú o tu equipo, y qué te gustaría lograr. A partir de esa conversación, vemos juntos cuál es el mejor camino para acompañarte.